杭州工伤保险赔偿标准是怎样的？伤残赔偿标准是什么？死亡赔偿标准是什么？杭州本地宝为您介绍杭州工伤保险赔偿的相关信息。

　　(一)调整范围和对象。全省2024年12月31日前因工致残被鉴定为一级至四级伤残的、退出工作岗位按月领取伤残津贴的工伤人员。

　　(二)调整水平。在原享受伤残津贴待遇标准基础上根据伤残等级每人每月分别增加：一级124元，二级117元，三级110元，四级103元。

　　(一)调整范围和对象。全省2024年12月31日前已按规定享受因工死亡人员供养亲属抚恤金的人员。

　　(二)调整水平。因工死亡人员的供养亲属抚恤金每人每月增加40元。如因工死亡人员有多名供养亲属的，调整后核定的各供养亲属的抚恤金之和不允许超出2024年度全省非私营单位与私营单位就业人员加权平均工资。

　　2024年12月31日前已按规定办理退休手续并享受基本养老保险待遇的一级至四级工伤人员和工伤退休人员，按照2025 年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于相同伤残级别每人每月伤残津贴增加金额的，按照相同伤残级别每人每月伤残津贴增加金额补足差额。其中，无法区分劳动能力鉴定等级的工伤退休人员，按照2025年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于每人每月110元的，按照每人每月110元的标准补足差额;其他工伤退休人员，按照2025年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于每人每月93元的，按照每人每月93元的标准补足差额。

　　伙食补助费：住院治疗工伤的：按住院期间的实际天数实行定额补助，标准为每人每天15元工伤基金

　　交通费：工伤职工可选择乘坐火车(硬卧或硬座、动车二等座、高铁二等座)、轮船(三等舱)、客运汽车、公共汽车、轨道交通以及事先经统筹地区社会保险经办机构批准同意乘坐的其他交通工具，按凭据据实报销

　　食宿费：在规定时间(一般不超过3天)、规定限额(伙食费每人每天50元、住宿费每天200元)内按凭据据实报销

　　1、用人单位在职工工伤前，已经为该职工办理了工伤保险参保登记手续、并正常缴纳工伤保险费。

　　1、用人单位填报《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(一式两份);

　　4、门诊治疗的需提供相关联的费用明细，有中药发票的需提供相关中药处方。住院治疗的需提供相关住院费用清单

　　1、参保企业持劳动保障行政部门确认的《工伤认定决定书》，由市社保局审核受理

　　2、领取《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》申报工伤保险待遇。

　　1、每月12日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(回执)及相关材料，工伤保险费用支付将通过当月结算一次性拨付给职工所在单位;每月12日以后上报的材料，次月予以处理;

　　2、退休老工伤代管人员凭本人身份证、工伤保险证历本按老工伤管理有关法律法规到定点医疗机构就诊，费用由市社保局与定点医院直接结算。

　　1、每月12日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(回执)及相关材料，工伤保险费用支付将通过当月结算一次性拨付给职工所在单位;每月12日以后上报的材料，次月予以处理;

　　2、退休老工伤代管人员凭本人身份证、工伤保险证历本按老工伤管理有关法律法规到定点医疗机构就诊，费用由市社保局与定点医院直接结算。

　　温馨提示：微信搜索公众号【杭州本地宝】，回复【社保】即可获取2025杭州社保缴费基数上下限、社保各类办事查询教程、社保卡办理、社保网点查询、社保断缴影响等内容。

　　上下班路上受伤算工伤吗？工伤伤情稳定后，就能够轻松的享受一次性伤残补助金吗？工伤期间只能领最低工资吗？

　　受伤职工已参加工伤保险的，用人单位、受伤职工或者其近亲属、工会组织应当向市、县社会保险行政部门提出工伤认定申请。

　　用人单位理应当自职工发生意外事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内，以及因特殊情况经市、县社会保险行政部门同意延长的时限内提出工伤认定申请。受伤职工或者其近亲属、工会组织可以在发生意外事故伤害

　　依据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

　　根据《工伤保险条例》、《浙江省工伤保险条例》以及《人力资源社会保障部关于工伤保险待遇调整和确定机制的指导意见》（人社部发〔2017〕58号）精神，经省政府同意，现就调整2025年度工伤保险有关待遇事项

　　当地企业职工最低工资标准的90%，目前杭州市区为2241元/月，桐庐县、淳安县、建德市为1863元/月。详细内容请看全文。

　　2025年杭州职工医保个人缴费比例为2%，单位缴费比例为9.5%(其中生育保险缴费比例为0.6%，灵活就业人员缴费比例为10.5%。

　　杭州医疗保险参保有线上办理和窗口办理两种方式，线上办理可通过浙江政务服务网办理，线下办理可通过社保经办机构办理。

　　2024年度保费收缴以年度为单位，全年费用在征缴期内（本年10月15日至12月25日）一次缴清。

　　参加本市基本医疗保险的人员，应同时参加大病保险。大病保险费按年度筹集，大病保险基金由个人缴纳、基本医疗保险基金划转和政府救助构成。

　　参加本市基本医疗保险的人员，应同时参加大病保险。大病保险费按年度筹集，大病保险基金由个人缴纳、基本医疗保险基金划转和政府救助构成。

　　杭州医保卡也就是杭州市民卡，杭州市民卡可通过杭州市民卡APP线上办理，携带相关材料至线下服务网点办理。

　　【导语】：杭州工伤保险赔偿标准是怎样的？伤残赔偿标准是什么？死亡赔偿标准是什么？杭州本地宝为您介绍杭州工伤保险赔偿的相关信息。

　　(一)调整范围和对象。全省2024年12月31日前因工致残被鉴定为一级至四级伤残的、退出工作岗位按月领取伤残津贴的工伤人员。

　　(二)调整水平。在原享受伤残津贴待遇标准基础上根据伤残等级每人每月分别增加：一级124元，二级117元，三级110元，四级103元。

　　(一)调整范围和对象。全省2024年12月31日前已按规定享受因工死亡人员供养亲属抚恤金的人员。

　　(二)调整水平。因工死亡人员的供养亲属抚恤金每人每月增加40元。如因工死亡人员有多名供养亲属的，调整后核定的各供养亲属的抚恤金之和不允许超出2024年度全省非私营单位与私营单位就业人员加权平均工资。

　　2024年12月31日前已按规定办理退休手续并享受基本养老保险待遇的一级至四级工伤人员和工伤退休人员，按照2025 年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于相同伤残级别每人每月伤残津贴增加金额的，按照相同伤残级别每人每月伤残津贴增加金额补足差额。其中，无法区分劳动能力鉴定等级的工伤退休人员，按照2025年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于每人每月110元的，按照每人每月110元的标准补足差额;其他工伤退休人员，按照2025年基本养老金调整的办法增加养老金，如增加的金额低于每人每月93元的，按照每人每月93元的标准补足差额。

　　伙食补助费：住院治疗工伤的：按住院期间的实际天数实行定额补助，标准为每人每天15元工伤基金

　　交通费：工伤职工可选择乘坐火车(硬卧或硬座、动车二等座、高铁二等座)、轮船(三等舱)、客运汽车、公共汽车、轨道交通以及事先经统筹地区社会保险经办机构批准同意乘坐的其他交通工具，按凭据据实报销

　　食宿费：在规定时间(一般不超过3天)、规定限额(伙食费每人每天50元、住宿费每天200元)内按凭据据实报销

　　1、用人单位在职工工伤前，已经为该职工办理了工伤保险参保登记手续、并正常缴纳工伤保险费。

　　1、用人单位填报《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(一式两份);

　　4、门诊治疗的需提供相关联的费用明细，有中药发票的需提供相关中药处方。住院治疗的需提供相关住院费用清单

　　1、参保企业持劳动保障行政部门确认的《工伤认定决定书》，由市社保局审核受理

　　2、领取《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》申报工伤保险待遇。

　　1、每月12日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(回执)及相关材料，工伤保险费用支付将通过当月结算一次性拨付给职工所在单位;每月12日以后上报的材料，次月予以处理;

　　2、退休老工伤代管人员凭本人身份证、工伤保险证历本按老工伤管理有关法律法规到定点医疗机构就诊，费用由市社保局与定点医院直接结算。

　　1、每月12日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工(建筑施工公司农民工)工伤保险费用支付申报表》(回执)及相关材料，工伤保险费用支付将通过当月结算一次性拨付给职工所在单位;每月12日以后上报的材料，次月予以处理;

　　2、退休老工伤代管人员凭本人身份证、工伤保险证历本按老工伤管理有关法律法规到定点医疗机构就诊，费用由市社保局与定点医院直接结算。